非凡国际

nynewbanner

新闻中心

首页 > 新闻中心 > 非凡国际要闻

2009年非凡国际集团治理人员野表拓展训练

起源：非凡国际医疗    功夫：2009年8月25日
2009年非凡国际集团治理人员野表拓展训练
一、活动布景：
为打造高效团队和进建型组织，同时丰硕员工文化生涯，集团大力发展系列治理人员野表拓展训练，但愿通过这种以幼我履历、集体合作实现项主张方式，在实际、参加、互动、互换的过程中进行培训方式来达成指标。
二、活动主题：“卓越团队，沟通无间”
三、活动铺排：
本次拓展训练共分为四批，各批参与人数、功夫如下：
 
培训功夫
参与人数
培训场地
备注
第一批
7月15 -17日
45人
石门涧及天沐拓展训练基地
 
第二批
7月20-22日
98人
 
第三批
8月14-16日
45人
 
第四批
8月28-30日
36人
 
计算
共参与人数224人
四、活动项目：
蕴含援救者主题、信赖背摔、蜘蛛电网、相依为命、高空断桥、盲人方阵、有轨电车、毕业墙和漂流等项目。
五、发展专题座谈会互换心得：
为持续维持本次拓展培训的优良氛围，融汇拓展培训给我们带来的理想和步骤，从而促使员工更好将本次拓展的步骤和理想使用到工作中去。因而，由人力资源中心提议和组织，集团各部门及出产区积极响应别离铺排了拓展培训的座谈会。
座谈会分几批进行，现场空气热烈，每场持续两幼时以上，通过专题座谈会，每位员工畅所欲言，互换感想，收成颇多，会议纪录也远远超出预期，形成一大本培训心得。
六、成效与瞻望
通过这次拓展训练，放松了员工身心，沉要的是员工们相互间获得很好的沟通合作机遇，在训练项目中不只转变了非凡国际思想模式，更在合作实现中意识到沟通合作的沉要性和团队一体的巨大力量，也领悟了创新的沉要意思。各人一致以为要把这次活动所得的感悟和心的使用到以来的工作中去。
以这次活动为契机，集团还会通过各类方式不休提升治理团队和整个非凡国际团队的集体合作力、执行力和进建能力。推动高效团队和进建型组织的建设。
20093334914
第一批合影
20093449392
第二批合影
20093521310
第三批合影
20093600891
第四批合影
20093721614
第四批一班合影
20093815788
义鑫LOGO阵型
20093901954
成功礼花
20094023201
开香槟
20093947252
成功干杯
20094132657
同起同坐
20094208954
相依为命
20094234663
信赖背摔
20094302394
电网
20094328533
感想互换
20094354478
漂流活动
20094934114
系列座谈会之一
20095046901
系列座谈会之一
 
【网站地图】